Mieux se connaître pour générer l’impact désiré

Durée : 1,5 jours

Être au clair avec ce qui me caractérise et l’impact que j’ai sur les autres afin de mieux gérer mes relations et obtenir l’impact désiré.
Objectifs
  • Reconnaître et gérer l’impact que les autres ont sur moi et l’impact que j’ai sur les autres.
  • Être au clair avec les valeurs qui me guident et apprendre à m’en servir au quotidien.
  • Travailler mes relations avec intelligence pour améliorer mon impact.
  • Explorer dans l’action différents styles d’influence. 
Contenu

Les valeurs comme levier pour avoir de l’impact

  • Connaître ses valeurs
  • Identifier et reconnaître les valeurs organisationnelles et les comportements clés associés
  • Explorer l’adéquation entre les valeurs organisationnelles et personnelles

Les relations, une question d’intelligence

  • Avez-vous l’impact désiré dans vos relations ?
  • Développer sa présence aux émotions
  • Développer sa conscience de soi
  • Développer sa gestion de soi
  • Développer sa conscience des autres
  • Améliorer ses relations

Utiliser la diversité comme levier

  • Passer de la diversité à l’intégration des différences
  • Utiliser vos différences pour avoir de l’impact
  • Bâtir avec les différences des autres pour avoir de l’impact

Gérer mon impact : une question de conscience et de présence

  • Les piliers de l’influence : la présence, la conscience, la crédibilité et la visibilité
  • Les dynamiques du pouvoir
  • Le pouvoir de l’influence
  • Les 5 approches d’influence pour obtenir de l’impact